In einer Mediation, die auch als Konflikt-Moderation bezeichnet wird, begleite ich Sie als
Moderatorin. Ich höre alle Konflikt-Parteien und vermittle. Durch das Herausarbeiten der
vorhandenen Interessen und Bedürfnisse finden die Beteiligten zu neuen Lösungen, die für
alle akzeptabel sind.
In diesem Prozess nutze ich gern die "Konstruktive Kommunikation" (Gewaltfreie
Kommunikation GfK) nach Dr. Marshall B. Rosenberg. Er hat dieses Kommunikations-Modell
erfolgreich in Firmen, Teams, Kriegs-und Krisengebieten angewendet. Mithilfe der
konstruktiven Kommunikation kann ich Menschen auch in besonders schwierigen
Situationen zusammenführen.
